新住民文化體驗在地小旅行
計畫推動目標
藉由在地小旅行,推廣社區發展資源與觀光價值,發掘與重塑社區永續經營之核心價值,使在地人與外來居民,凝聚地方鄉土感情,使人與土地之間有更深厚的聯結。
岡山區舊名一說為阿公店,擁有豐富人文、歷史、地理文化。岡山住民先後分別包含日本政府、軍人、技師、眷屬,國民黨官員、軍人、家眷等組成。起初總難免因為語言不通、習慣相異、認知差別等而雞兔同籠緊張對立。隨後逐漸接觸、認識、交易、合作,甚至通婚,竟把小小阿公店,給渲染上五光十色精彩元化混同,直到今天。
現今岡山地區由於包括本洲工業區、鄰近路竹科學園區、永安工業區等,近年來在人口結構改變之下,外籍移工的數量越來越多。此外,本校由於少子化衝擊,策略性朝海外招生,國際學生越來越多,校園內呈現多元國籍文化色彩。有鑑於多元文化色彩濃厚的歷史背景與現今趨勢,本子計畫將投入觀光事業管理系師生,規劃岡山地區在地文化體驗小旅行,讓外籍移工與國際學生能夠更了解在地文化,藉由在地體驗小旅行,推廣社區發展資源與觀光價值,發掘與重塑社區永續經營之核心價值,使在地人與外來居民,凝聚地方鄉土感情,使人與土地之間,有更深厚的聯結。
計畫執行團隊與外部合作夥伴
計畫核心執行團隊(含跨校、跨界成員) |
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編號 |
姓名 |
學校/單位/職稱 |
主要學經歷及專長 |
團隊成員之主要工作內容 |
1 |
胡承楷 |
高苑科技大學/觀光事業管理系副教授兼系主任 |
專精領域: l 組織理論/策略管理 l 餐旅人力資源管理 l 會議與展覽管理 l 文化觀光 主要經歷與成就: l 美商波恩萬國際公司亞太區總經理 l 台灣螺絲博物館推動委員 l 高雄巿觀光工廠發展協會顧問 l 教育部策略聯盟計畫-整合區域技專校院與高職(綜高)之產學實務多元人才培育計畫 l 教育部學海築夢計畫-國際商務經營人才培育計畫 l 教育部教師赴公民營機構研習服務計畫(A-2深度研習)-連鎖品牌旅館經營管理研習-康橋商旅光榮碼頭館 l 教育部區域產學合作中心計劃:觀光工廠輔導產學論壇 l 勞動部勞動力發展署就業學程計畫-會議展覽與國際行銷人才培育 |
規劃在地小旅行遊程 |
2 |
杜貞瑩 |
高苑科技大學/觀光事業管理系講師 |
專精領域: l 策略管理 l 服務業管理 l 旅行社實務 l 旅行業競爭策略 主要經歷與成就: l 唯鼎企管資訊有限公司技術服務顧問 l 生水綠能科技有限公司顧問 l 中華應用統計學會社群口碑分析能力監評委員 l 高苑科技大學觀光系實習旅行社指導老師 l 勞動部勞動力發展署就業學程計畫-會議與展覽人才培育學程 l 高雄巿大樹龍目井農產品生產合作社-龍目社區深度創新行程推廣計畫 |
規劃在地小旅行遊程 |
學生(含跨校學生)參與本計畫之規劃
編號 |
學校 |
系科 |
場域學習/在地實踐內容 |
規劃參與學生數 |
1 |
高苑科大 |
觀光事業管理系 |
遊程規劃、導覽解說 |
50人 |